佛山制服需要怎样的发展空间?
制服是一种文化，它反映着一个民族的文化素养和精神面貌，对于企业来说，佛山制服是必不可少的，佛山工作服可以展现对外形象，显示企业实力。但是，现在很多的企业对佛山工作服的发展方向并不怎么重视，佛山工作服体现的是公司的文化，公司的集体内涵，对佛山公司产生好感，最终使公司达到增加提升企业形象的目的，从员工角度来说，一套得体、美观的佛山制服不仅能起一定的规范作用，加深他们对自己"角色意识"的认识，从而使他们的行为趋于规范、统一、合理 ，而且还能增强他们的自信,促使他们保持最佳的状态投入工作，为宾客提供最佳的服务，从而体现了一种积极向上，团结一致的企业形象精神。

为什么佛山制服行业，一直被发展空间这个问题所困扰呢？其实很简单，无非是佛山制服行业的低附加值与代加工的问题，解决了这个问题，那么佛山制服行业的发展空间问题，就迎刃而解了。

第一：佛山工作服的款式问题，发展方向必须走向科技化，每个行业都会有自己的特点，对佛山工作服的要求也是一样的，不尽相同，佛山工作服的面料是结合了科技含量的，是提高和现代工艺的运用，让佛山工作服的功能发货的淋漓尽致。
 
第二：佛山工作服厂家问题，佛山制服的厂家必须把佛山制服带到功能化，佛山制服的功能化可能满足很多特殊场合对工作服的要求，就是因为场合的特殊，才要求使用不同的服装，这些都需要科学技术的跟进，佛山工作服有了功能性，可以确保穿着者的安全，这些佛山工作服都已经超越了人们心中的传统意义上的工作服，是现在危险行业必备服装。
 
第三：佛山制服款式必须走向城市，城市的发展是必然的，现在乡村发展速度奇快，各行各业的分工越来越细，大家都是依靠着岗位生活，佛山制服款式是城市发展的重要一拖，所以必须走向城市化。

职业装与其它的佛山厂服、佛山工作服不一样，职业装一定要讲究合身效果才能达到企业的形象，着装决定每个企业的形象及精神，有些企业因为批量大就选择均码，但是每个人的体型都不一样，穿着给客户的感觉就是随便。所以为了企业的良好形象还是量身订做的吧。
 
佛山制服的发展会随着生活节奏的加快和科技的发展，佛山制服装在慢慢走向职业、专业化，这个形势在一定程度上也可以说是和国际接轨，在未来，佛山制服将会成为社会发展的必需品。

现在很多企业要求员工穿职业装，是希望利用他们富有朝气、饱满的形象气质，去代表企业，让客户感受到他们传达的精气神，提升客户心目中的企业形象。

1. 树立企业形象
企业如人一样，有一个形象问题，这些形象可能是高楼大厦，也可能是铺天盖地的广告，但企业形象最能生动和随时随地体现的，首先是员工的形象，可以想象，一帮素质低下、穿着打扮邋遢的人即便住在豪华的高楼大厦里，也会与硬件环境格格不入，这就是为什么一些高档宾馆要写上这一句话的原因：“衣冠不整，谢绝入内”。由此可见，企业形象，首先是人的形象！

2. 提高企业凝聚力
人是最活跃的企业资源，制服也是唯一一种会自我调控生产效率的资源。一个企业只有万众一心，同仇敌忾，才能将企业的人力资源效用发挥得淋漓尽致。因此，要想提高企业效益，优先要提高员工凝聚力。当企业的员工为自己的企业而骄傲，感到企业在关心自己的利益的时候，自然而然就会加强对企业的向心力。好的佛山制服能够从一个侧面加强企业自豪感和体现企业对员工利益的关心。

3. 创造独特的企业文化
佛山制服是穿在人身上，也能反映员工的精神风貌，体现出一种企业的文化内涵，这是其一；其二，设计独特的制服，同时，还能体现企业的价值观，比如深色调和保守的佛山制服能够体现企业的稳健作风，而颜色和款式设计大胆的佛山制服则能体现企业的创新精神等等。见到企业员工的着装、言行举止，就能够看到一家企业领导的影子，就能窥探到企业文化。

4.规范员工行为
无论下班时员工在干什么，上班一穿上佛山制服，就能使员工马上意识到自己已经进入工作状态，如果佛山企业能够恰如其分地将佛山制服与员工的行为联系起来，穿佛山制服的过程就相当于一次“岗前会”。要提升一个人，首先是改变其信念，而后是改变其行为，这也是佛山企业员工行为管理中很重要的方法。